為了有效貫徹公司的發(fā)展戰略，切實(shí)提高公司的核心競爭力和組織效能，打造高素質(zhì)、高效能、高執行力的管理團隊，2016年3月31日至4月1日，北京凱必盛自動(dòng)門(mén)技術(shù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)凱必盛）特組織了近50名中高層管理人員展開(kāi)了為期兩天的培訓課程。
本次的培訓主題為《目標與模版主題專(zhuān)場(chǎng)》，授課講師由擁有豐富管理實(shí)戰及培訓經(jīng)驗的凱必盛集團董事長(cháng)兼總裁石建立先生擔任。CEO杰克.韋爾奇不止一次強調：“最偉大的領(lǐng)導人，一流的，是教練”。作為教練型領(lǐng)導人，多年來(lái)，石總著(zhù)力于提升團隊每個(gè)成員的管理素質(zhì)，授之以魚(yú)，不如授之以漁，打造不斷創(chuàng )造奇跡的凱必盛團隊。
培訓開(kāi)篇，石總從一個(gè)嶄新的視角看待企業(yè)成長(cháng)和巨變，將一套戰略規劃生動(dòng)形象的用“企業(yè)樹(shù)”理論展現出來(lái)，逐層剖析，學(xué)員們受益匪淺。這一理論也成為了凱必盛在通往更高的成功旅途中所向披靡的武器！
2016凱必盛中高層管理者培訓
培訓現場(chǎng)，石總深入淺出談管理，氣氛活躍、干貨不斷。近五十位凱必盛的中高層管理者們共聚一堂，在石總的指導下，大家就目標、品牌、服務(wù)、模板幾個(gè)議題坐而論道，侃侃而談。
紙上得來(lái)終覺(jué)淺，學(xué)員們對于知識點(diǎn)的理解深度，取決于他們身心的投入程度。深諳此道的石總讓學(xué)員親自板書(shū)所思所想，簡(jiǎn)單幾個(gè)小互動(dòng)，讓學(xué)員將難以口頭演示的若干企業(yè)管理問(wèn)題演繹的淋漓盡致，讓學(xué)員們在感同身受的基礎上將知識要點(diǎn)銘記于心。
作為凱必盛的中堅力量，管理者是賦予企業(yè)生命、注入活力的要素。本次培訓是對凱必盛管理層團隊建設素質(zhì)的又一次磨礪，也是對他們綜合管理水平的一次提升。相信這樣一支“電力十足”的凱必盛管理團隊，定能不斷推動(dòng)企業(yè)穩定快速發(fā)展，在自動(dòng)門(mén)行業(yè)的商海中揚帆遠航！
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